人才建设是我国经济建设工作中不可缺少的重要组成部分，在我国经济社会发展全局中具有十分重要的地位和作用。同样，人才建设也是彩票行业发展战略中不可或缺的重要组成部分。

　　中国彩票行业不断翻新的销量数据与我国福利慈善事业带来的巨大善举不同的是，中国在彩票研究和培训相关专业人才等领域严重滞后。相当多的中国彩票从业人员由于不具备专业背景，对于彩票作为特殊商品的属性和相关行业规定相当生疏，极易在彩票销售过程中违规操作，甚至触犯法律。目前中国彩票行业从业人员一般都是半路出家，要么从政府机关公务员等岗位上转过来的，要么从社会上招聘的其他专业类型的人才，对市场把握上存在这样或那样的缺点和不足，彩票行业的发展基本上是摸着石头过河，走了不少弯路。在中国彩票发行管理和政策制定等高端领域，对于专业人才的迫切需要和相关人才的严重缺乏之间的矛盾则更加突出。彩票行业人才严重匮乏的局面正在成为掣肘彩票行业未来发展的重要因素。所以，加强彩票行业人才建设，成为彩票行业发展的重要课题。

　　加强彩票行业人才建设，要充分发挥彩票管理部门的重视和引导作用。要把彩票人才工作纳入经济社会发展规划，列入重要议事日程；要加强领导，建立工作协调机制，加大政策和资金支持力度，强化工作措施；要探索建立多渠道培养、多元化评价、多层次使用、多方式激励、多方位服务的高技能人才工作体系；要采取多种形式，大力推选彩票人才自立自强、岗位成才的典型事例，宣传他们在彩票行业建设和发展中的重要作用和突出贡献，在全行业营造尊重劳动、崇尚技能、鼓励创造的良好氛围。

　　加强彩票行业人才建设，要充分发挥从业机构、行业的参与和支持作用。从业机构是培养和使用技能劳动者的主体，是聚集人才的载体，彩票人才的成长和发挥作用离不开彩票。从业机构应建立和完善培训制度，大力推行行业培训，并通过技术交流、岗位练兵、技术比武等形式，促进彩票行业人员岗位成才；要建立人才岗位使用和表彰激励机制，积极进行评价机制改革，充分发挥行业人才的关键作用，完善能力业绩与工资待遇相挂钩的收入分配办法, 以科学的机制最大限度地激发人才的活力和创造力。

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　　加强彩票行业人才建设，要充分发挥院校的教育和培养作用。教育是基础，人才是根本，专业人才的培养是行业发展之源动力。院校是人才先期培养和持续提高的基础，要充分发挥高技能人才培训基地的作用，坚持以就业为导向，紧密结合彩票行业岗位要求，对照国家职业标准，确定和调整培养目标和课程设置，积极开展校企合作，充分发挥培养技能人才的基础作用。不仅可以推进院校特色学科的进步，发挥学院理论教研优势，还将促进行业公司“人才战略”的实施，推动彩票行业的健康发展。

　　加强彩票行业人才建设，要充分发挥从业人员的主观能动作用。要通过良好的社会舆论引导广大从业人员走技能成才之路；要鼓励从业人员参加培训和考核、开展技术交流、参与技术革新和攻关，为从业者实现技能成才开辟广阔空间；要完善行业人才合理流动和社会保障机制，盘活行业人才资源存量，实现资源合理配置，在全行业实现人才作用的合理发挥。

　　加强彩票行业人才建设，要充分发挥市场作用。彩票行业人才，必须要在市场中培养。彩票市场决定彩票行业人才的全面技能，彩票业的人才培养范围广泛，涉及到游戏设计、运营管理、体育赛事的专业知识等方面，学术要紧密结合市场，才能真正培养出综合型人才。（漫燃）