2016年是“十三五”规划的开局之年，在山西省福彩中心的精心指导与晋中市民政局党组的正确领导下，面对严峻的市场形势和激烈的市场竞争，晋中市福彩中心狠抓党建工作，强化队伍建设，挖掘市场潜力，积极应对挑战，努力实现销售平稳发展，全年共发行各类福利彩票30，166.99万元，同比增长6.86%,提前11天完成山西省福彩中心下达的年度发行目标,增幅和任务完成率排名分别列全省第二。其中电脑彩票发行25690.50万元，同比增长10.32%，共筹集市本级福彩公益金2530.04万元。

抓好党风廉洁建设，充分发挥党支部战斗堡垒作用

2016年以来，晋中市福彩中心以“公益福彩•优质服务”为主题，大力加强福彩党风廉洁建设。

通过“创建四星级党支部”活动，进一步做好晋中市福彩中心党建工作，深化员工队伍作风建设，组织党员、积极分子学党章、党规、学习习近平总书记系列重要讲话，充分发挥党支部战斗堡垒作用和共产党员先锋模范作用，并有针对性地开展各类岗位练兵活动，顺利通过晋中市民政局机关党委第四届星级党组织评定验收，被确定为“四星级”党组织。

以“群众满意窗口、优质服务品牌、优秀服务标兵”为主线，依托中心党支部、团支部、工会、妇代小组，开展“市直精神文明单位”创建工作，将创建活动融入到日常工作各个环节中去，以创建树形象，以创建提升福利彩票发行量和管理水平，受到了精神文明验收小组的一致肯定和好评。

做好培训促销活动，全面提升投注站市场竞争力

2016年，各类彩票发行出现下滑趋势，销量逐月递减。为激发市场活力、提升福利彩票市场影响力，进而打开局面确保各项工作稳步推进，晋中市福彩中心抓住“七乐彩”“快乐十分”加奖的契机，中福彩中心、山西省福彩中心开展刮刮乐网点即开票“红宝石蓝宝石，赢金猴中大奖”促销活动和中福彩中心“双色球9亿元派奖”“一刮千金促销活动”的有利时机，有针对性地开展了投注站业务培训和各类促销活动。

开展好营销宣传工作，树立福利彩票品牌形象

2016年10月18日，晋中市福彩中心联合晋中市民政局、晋中市老龄办举行“公益福彩爱心助老”第二届福利彩票公益金“百岁福”资助活动资助金发放仪式，为晋中市75位百岁老人发放福彩资助金各1000元。此次活动更好地践行了福利彩票“扶老、助残、救孤、济困”发行宗旨，弘扬了“尊老、敬老、爱老、助老”的传统美德，展现了福利彩票的公益品质和社会责任，进一步营造出全社会关心、关爱、关注老年人，为老年人解难事、办实事、做好事的良好氛围。

探索传统媒体与新媒体相结合的多渠道、广覆盖的立体宣传模式。晋中市福彩中心积极拓展新媒体，开通官方微信，加大对互联网宣传渠道的开拓力度，在微信平台上推送福利彩票开奖公告、玩法介绍、兑奖须知、以及晋中福彩的各类促销活动、资讯新闻以及投注站分布等等，最大限度地为站点和彩民朋友提供方便快捷的信息量；与出租车LED新型宣传媒体合作，加大对福彩游戏产品的宣传力度，全方位、多渠道、多形式彰显福彩公益宗旨，树立福利彩票品牌形象。

加强终端建设挖掘市场潜力，促进各票种稳步发展

开展投注站分级管理工作。为了进一步优化站点形象，提高对投注站的精细化、标准化、规范化管理水平，促进投注站对站点形象和经营行为进行自我管理和优化建设，投注站实行分级管理，不仅大大提升了市场竞争力，而且促进了销量的稳步提高。

适度扩容，开发电脑彩票发行市场。2016年初，结合晋中市福彩投注机保有量及市场实际情况，积极向山西省福彩中心申请了30台新投注机。为了树立“阳光福彩”的优质形象，2016年4月初，刊登了新增投注站招募公告，根据报名情况、人口密度、经济条件等多方面因素综合考虑站点布局，使投注站向城乡结合部、新建开发区、商贸区、大型社区和有潜力的空白乡镇发展，提高网点覆盖面。目前已有19个站点开机销售，为电脑票销量提高添砖加瓦。

强化安全管理，保证销售场所规范经营、安全运行

安全重于泰山。按照晋中市民政局安全生产大检查工作要求，加强对全市福彩销售场所的消防安全管理，提高从业人员安全生产意识，确保彩票销售安全运行、健康发展。

加强对榆次、介休、昔阳、寿阳四个中福彩销售厅的业务巡查，从消防安全、环境卫生、工作纪律、日常服务、资金归集、销售兑奖等方面对各大厅进行定期不定期的巡视和检查，对巡查中发现的问题做到及时发现、及时整改，防微杜渐、警钟长鸣。

继续加大中福彩厅的考核管理力度，全面提高销售厅的内部管理和服务水平。2016年4月份为全市大厅投注设备分别进行编号，标明每台机器的出奖情况，方便彩民选择机器进行投注。

加强队伍建设，提升干部职工责任意识和综合素质

人才队伍素质是影响福彩发展的重要因素，把提升干部职工责任意识和综合素质作为发行工作的重中之重。修改和完善各项规章制度，规范内部管理，建立、健全各项规章制度，以制度为抓手，强化干部职工的责任意识，提高干部职工爱岗敬业、干事敬业的积极性。

创办“福彩大讲堂”，在形式上创新，将专家授课与职工授课结合起来，邀请有关领导和专家进行党风廉政、公文处理、公务礼仪、新闻稿件采写、传统文化、心理健康、应急救援等讲座，鼓励职工根据自身特长和工作实际自主选题、自主授课，让大家由被动接受到主动参与，努力打造一个学习型与创新型的高素质福彩团队。

2017年，晋中福彩中心将在站点管理、开拓渠道、营销宣传、队伍建设四个方面下功夫，加大对投注站点的过程管理和培训力度，加强福利彩票营销宣传和中心人员素质提升，确保安全运行、健康发展，推动各项工作再上新台阶。